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大兴区劳动人事争议仲裁院多举措做好保密工作
来源:区人力社保局网站日期:2018-01-12

为确保党和国家秘密安全,仲裁院结合实际工作,对照保密工作目标要求,多举措做好保密工作,提升防范能力。

一是加强保密教育,提高保密意识。切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,在平时的学习例会上,多次强调做好保密工作的极端重要性和具体要求;组织全体工作人员认真学习《保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作法律法规以及保密工作有关会议精神等提高工作人员的保密意识。

二是加强组织领导,进一步明确保密责任,实行院长负总责,分管领导负责抓,经办人员具体抓,各司其职,各负其责。

三是强化措施,切实将保密工作做到实处。加强涉密文件管理,按照规定范围传阅;加强对计算机使用的管理,做到涉密信息不上网,上网信息不涉密建立完整的涉密载体登记台帐,由专人负责管理;加强微信、微博等自媒体及互联网邮箱的保密管理工作;定期开展保密检查,杜绝失密、泄密事件发生。

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